Vol.31

当社では、市内に小田原営業部とライフプラザ小田原の二つの事業所があり、全職員の9割以上が女性です。女性の活躍を推進するために、職員とその家族もサポートし、仕事と家庭の両立ができるよう、ファミリーケア職員制度、ライフサポート休暇、産前産後休暇の全額有給化など、独自の各種制度の充実に努めています。

全ての職員が生き生きと働き続けられることが、質の高いサービスの提供につながり、地域の皆さんの満足度向上にもつながっていくものと考えています。

当組合は、公正で安心できる中古車流通を支える中古車両オークションの運営事務局として「信頼」「透明性」「地域との共生」を大切にしています。

職員の約6割が女性で、性別にかかわらず意見を出し合い、互いに協力しながら働ける環境づくりを進めています。業務の調整や情報共有を積極的に行うことで、ライフステージの変化にも対応しやすい職場となり、女性だけでなく男性職員の職場への定着にもつながっています。

今後も、誰もが安心して長く活躍できる職場づくりを推進していきます。