職員提案制度(本市における業務改善活動)

職員提案制度

小田原市の職員提案制度は、市役所内の業務などに関する改善や市民サービスの向上を目的として、職員から事業や業務の提案を募集し、優秀な提案については、事業化を検討することとしています。職員の提案活動の推進により、職員自らが想像力の向上や改革意識の高揚に努めています。

職員提案の流れ

令和元年度から実施方法の見直しを行い、テーマ・審査の廃止や募集期間を拡大し、試行的に実施しています。実現化された提案については、「グッジョブおだわら」において表彰する予定です。

職員提案の実績

過去の実施結果

平成30年度職員提案審査結果  PDF形式 :182.1KB


平成29年度職員提案審査結果  PDF形式 :138.4KB


平成27年度以前は、職員個人またはグループで提案を行い、1次選考⇒2次選考⇒最終選考⇒表彰・事業化 という流れになっていました。

※平成28年度については、審査を実施していないため審査結果等はありません。

平成27年度職員提案審査結果  PDF形式 :288KB


平成26年度職員提案審査結果  PDF形式 :316.6KB


平成25年度職員提案審査結果  PDF形式 :356.8KB


平成24年度職員提案審査結果  PDF形式 :210.4KB


平成23年度職員提案審査結果  PDF形式 :275.9KB


平成22年度職員提案審査結果  PDF形式 :125.9KB


平成21年度職員提案審査結果  PDF形式 :211.1KB


平成20年度職員提案審査結果  PDF形式 :83.5KB


最終更新日:2021年03月30日



この情報に関するお問い合わせ先

企画部:企画政策課 行政経営係

電話番号:0465-33-1239


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小田原市役所
住所:〒250-8555 神奈川県小田原市荻窪300番地(郵便物は「〒250-8555 小田原市役所○○課(室)」で届きます)
電話:0465-33-1300(総合案内)

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